华为技术有限公司线上宣讲交流会（2021年9月10日）回顾

线上宣讲交流会

华为上海研究所人力资源部张邵帅经理播放了华为2022届应届生招聘宣传视频，带各位同学总览华为技术有限公司。近些年来，华为注重研发，以技术创新驱动未来发展，已有多项核心技术、多项业务领先世界，也在不断走进大众的视线。华为希望招募胸怀世界、坚韧平实，洞见新知的人才。秉持着不看资历，只看产出，公平公正的宗旨，期待优秀上外学子的加入。

华为上海研究所秘书科副科长、所长秘书陶晶为同学们介绍了秘书职位招募情况，以及职位相关的技能需求。陶晶副科长表示华为公司坚持“最优秀的人培养优秀的人”，新人加入华为会有优秀前辈给予指导培训，同时，她充分肯定了上外学子的能力，期待同学们的加入。

华为秘书科上外优秀校友经历分享：

张明佳学姐介绍到华为部门秘书是她的第一份工作，华为公司工作氛围融洽，食堂口味良好，办公环境“高大上”。入职华为秘书处后，可以参加很多大型的会议、盛典，有丰富的团建活动，部门学习氛围浓厚，入职后可以充分挖掘自己的潜能。

华为秘书科上外优秀校友经历分享：

日语系优秀校友王丹在华为一路从初级秘书走向高级秘书的岗位，在华为，她也从懵懂走向资深。华为温暖互助的人际关系、细致严谨的工作态度吸引了她，她希望在华为看到更多学弟学妹的身影。

运营商BG全球销售部人力资源高级经理蔡芬为各位同学介绍了销售职位的相关情况。华为公司秉持着客户第一的企业文化，客户经理是非常重要的岗位，华为公司的客户经理对接全球，直接与世界各地的商政人员沟通。蔡芬经理为各位同学介绍了非洲、南美洲等地的华为业务分布情况以及职员生活环境，打破了同学们对这些地区的固有印象，也让同学们感受到，成为华为的客户经理，不仅能走向全球，更是对沟通、洞察等能力的全方位提升。

2014级葡萄牙语专业优秀校友张峻鸣任华为公司销售岗，目前在非洲安哥拉工作。张俊鸣学长简单介绍了自己在华为的工作经历以及加入公司的个人体会，他表示，华为作为突破西方技术壁垒的先锋，工作中的高压环境会让一个人快速突破瓶颈，并提升个人能力。同时，在华为工作有助拓宽人生视野，成为华为销售让他有机会走向全球各地，频繁接触各种风土人情，促使他全面看待问题，了解先进知识技术，并积累人生的第一桶金。